【经理人解释】：暂无。
1 对于一个经理人来说，最要紧的不是你在场时的情况，而是你不在场时发生了什么。
2 经理人员的任务则在于知人善任，提供企业一个平衡密合的工作组织。洛德凯特寇得。
3 经理人不是只告诉别人怎么干的家伙，而是要激发队伍产生一定的抱负，并使之朝目标勇往直前。
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4 成功的经理人员在确定组织和个人的目标时，一般是现实主义的。他们不是害怕提出高目标，而是不让目标超出他们的能力。
5 团队精神要从经理人自身做起，经理人更要带头遵守企业规定，让技术及素质较高的指导较差的，以团队的荣誉就是个人的骄傲启能启智，互利共生，互惠成长，不断地逐渐培养员工的团队意识和集体观念。
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